時間飛逝，轉眼入司已有七載。在歲月的長河里，七年時間只不過是短暫的一瞬，但對慶華的發展來說，這七年卻是她成長的關鍵時期。回望七年，青海煤化公司能有如今的成績和輝煌，確實來之不易。
七年，記載著慶華創業的艱辛，凝聚著慶華奮斗的汗水，承載著慶華創新的智慧，描繪著慶華開拓者的夢想。
中國慶華集團的目標是打造百年慶華。百年目標的實現，談何容易？可是，只要有我們這些不怕吃苦，勇于奉獻的慶華人共同努力，百年慶華的夢想定會實現。
公司企業文化建設“三像”目標中的“像軍隊”，具有深刻的含義和影響力，我們慶華人發揚了軍人的優良傳統和優秀品質，以“五個特別”的高原精神奮戰在缺氧的艱苦環境里，無怨無悔地奉獻著青春年華。七年來，我看到了基層員工踏實肯干的工作作風，領導者高瞻遠矚的英明決策，同事們意氣風發的精神面貌，也看到了一個個普通員工成長為管理者和業務骨干。七年，讓我深刻地理解了“誠信與責任，學習與成長，創新與卓越，公平與正義”企業核心價值觀的真正含義。
作為一名慶華人，無論是領導還是員工，我們都應該以高度的責任感對待我們的本職工作，以認真負責的態度干好我們的本職工作，緊密團結，迎難而上，拼搏進取。同時，還要不斷學習，不斷更新知識，提高業務水平，立足崗位，永創佳績，為慶華的發展添磚加瓦。用一句話概括，那就是：“百年慶華百年家，慶華精神育奇葩，若要實現百年夢，勤勞智慧譜佳話”。
（來源：青海慶華集團 馬生財）
